# Кадровик.UA № 3 (04.2015)

- Сторінка: http://178.105.218.245/prof/dovidnyk-kadrovyka/11793-04-15.html
- Видання: [Кадровик.UA](http://178.105.218.245/prof/dovidnyk-kadrovyka/)
- Видавець: Медиа-ПРО
- Дата виходу: 02.04.2015
- Сторінок: 116
- Ціна: 140 грн, доступ назавжди, читати онлайн
- Мова: українська

## Читайте в номері
КОМЕНТАР ЗАКОНОДАВСТВА - Щодо застосування в роботі норм Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» - Тривалість відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами жінок, які мають статус постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи категорії 4 ДЕРЖАВНА СЛУЖБА Перевірка якості діяльності посадовців органів місцевого самоврядування: оцінювання та підбиття підсумків роботи Вимогами законодавства посадові особи місцевого самоврядування один раз на чотири роки підлягають атестації задля оцінювання ділових та професійних якостей, а також кваліфікації. Що важливо знати про оцінювання? Отже, хто його проводить і коли саме, а також — чи всі посадовці підлягають щорічному оцінюванню? Як саме відбувається ця процедура? А оскільки організація щорічного оцінювання покладається на кадрову службу, то важливо дізнатися, які ж у неї обов’язки при цьому. Хто розглядає результати щорічного оцінювання діяльності посадовця та коли їх враховують? Декларація про майно, доходи, витрати й зобов’язання фінансового характеру Актуальна стаття для осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, які законом зобов’язані декларувати своє майно, доходи, витрати й зобов’язання фінансового характеру. Ці особи є суб’єктами відповідальності за корупційні правопорушення. Хто саме належить до цих осіб? Які документи потрібні для заповнення декларації? Які строки подання декларації? Як відбувається перевірка та оприлюднення декларацій? Саме для того, щоб забезпечити дотримання єдиного порядку заповнення декларації та усунення помилок, які можуть виникнути при її заповненні та поданні, пропонуємо ознайомитися з матеріалом статті

## Про видання
Лідер ринку кадрових видань Видається за підтримки Міністерства соціальної політики України. У кожному номері: законодавство, трудові книжки, пенсії, атестація, охорона праці, готові рішення для щоденної роботи, досвід успішних кадровиків для запобігання помилкам, зразки документів, рубрика «Питання-відповідь». Призначений для підприємств усіх форм власності Видається з 2002 року
